摘要：
本文目录一览：1、2022年黑龙江黑河五大连池市高层次人才引进公告【43人】2、... 
本文目录一览：
- 1、2022年黑龙江黑河五大连池市高层次人才引进公告【43人】
- 2、2022年内蒙古通辽霍林郭勒市事业单位人才引进公告【19人】
- 3、眉山市人才引进政策2022
- 4、2022年河北省张家口市宣化区引进高学历人才公告【30人】
2022年黑龙江黑河五大连池市高层次人才引进公告【43人】
1、被聘用人员实行聘用制，聘用期为三年（含试用期6个月）。其它各项工资福利待遇与五大连池市卫生在岗职工人员相同，纳入卫生事业单位编制管理。（被聘用人员在三年内必须取得执业资格，未取得执业资格人员聘用期满后自动解除合同）。
2、在鸡西市人民政府网站及“智汇兴凯湖”公众微信平台发布《黑龙江省鸡西人才周2021年冬季人才引进公告》。
3、【 #教师招聘# 导语】2022年下半年黑龙江哈尔滨师范大学引进人才公告已发布，报名时间：2022年11月1日至2022年12月31日。
2022年内蒙古通辽霍林郭勒市事业单位人才引进公告【19人】
通辽市各级机关事业单位在编人员及辞职不足6个月的人员，不得报考事业单位人才引进岗位；法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
引进人才列入事业编制，按事业单位人员管理，享受事业单位相应岗位待遇，最低服务年限不少于5年。
引进计划 本次引进共有内蒙古自治区驻市高校、通辽市属和旗县市区属企事业单位115家，提供岗位337个，拟引进人才523人。
现将有关事宜公告如下： 引进计划及条件 （一）引进计划 鄂尔多斯市公安局所属事业单位计划引进高层次人才1名。具体信息和要求详见《鄂尔多斯市公安局所属事业单位2022年引进高层次人才岗位目录》（附件1）。
【 #事业单位# 导语】2022下半年内蒙古鄂尔多斯市乌审旗事业单位引进人才公告【51人】已发布。报名时间：2022年11月29日上午8：30至2022年12月11日17：30。
眉山市人才引进政策2022
1、报名方式及报名时间网上报名报名起止时间：2022年11月7日至2022年11月30日现场报名根据工作需要，将在有关高校举办“眉山i才”引才高校行活动，应聘人员可现场报名。
2、人才引进体制内具体实施（一）带编引进。用人单位编制满员，确因工作需要引进具有全日制硕士研究生及以上学历，或具有副高级及以上专业技术职称的高层次人才，可申请使用引进高层次人才专项事业编制；（二）发放安家补助。
3、选聘人数 面向我区太和、多悦、思蒙、修文、永寿、尚义、复兴7个镇选聘特聘农技员，每镇一个名额，共7名。
4、个人符合多项条件的、夫妻双方均符合保障条件的，按从高、从优、不重复的原则享受。法律依据：《南昌市人才安居实施办法》 第五条 人才安居采取货币补贴和实物配置两种方式。货币补贴包括安家补助、购房补贴和生活安居补助。
2022年河北省张家口市宣化区引进高学历人才公告【30人】
拟引进的高学历人才名单在张家口市人力资源和社会保障局网站（http：//rsj.zjk.gov.cn/）和宣化区人民政府门户网站（http：//）、“宣府先锋”微信公众号等平台进行公示，公示期为5个工作日。
对“硕博人才引进计划”引进的博士和硕士研究生实行动态管理，每年对其进行年度考核，经考核不胜任者，取消相关待遇。 本公告未尽事宜，由蔚县人才工作领导小组办公室负责解释。联系电话：0313-7011006。
经研究，决定继续引进优秀大学毕业生到我市事业单位工作。现将有关事项公告如下： 引进数量及专业要求 （一）数量 各类紧缺急需人才30名。 （二）专业及名额 具体专业类别及名额见附表。
年度宣州区面向省内“一流大学和一流学科建设高校”（中国科技大学、合肥工业大学、安徽大学）公开引进50名事业单位储备人才，详见《2022年度宣州区事业单位储备人才岗位一览表》（附件1）。
时间：2017年7月5日—7月11日（周日除外）。地点：中共张家口市桥东区委组织部人才工作科（张家口市桥东区胜利中路31号桥东区委办公大楼907房间）。
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省委组织部、省人力资源和社会保障厅批准，河北省煤田地质局2022年拟面向社会公开招聘工作人员77名。
