摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于附近今天招工55岁以下临时工的女工的问题，于是小编就整理了5个相关介绍附近今天招工55岁以下临时工的女工的解答，让我们一起看看吧... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于附近今天招工55岁以下临时工的女工的问题，于是小编就整理了5个相关介绍附近今天招工55岁以下临时工的女工的解答，让我们一起看看吧。
什么地方招55岁至60岁的工人？
沒有哪个单位去招55一60岁的工人，这个年纪的人在工厂按国家规定已到退休年令，国家规定任何单位也不能招用6O岁以上老人，55岁的人可以被招聘到单位看看门或其它临时岗位再干5临时工。
铁路招聘55岁以上临时工人？
根据铁路公司的规定和政策，招聘55岁以上临时工人是为了充分发挥他们丰富的经验和稳定的工作态度。这些年长工人在工作中能够表现出更高的责任感和专业素养，对于铁路公司来说是非常有价值的。
而临时工作也为他们提供了一种延续自己工作生涯的机会，让他们在退休后可以继续保持活跃的生活态度。同时，铁路公司也通过这一举措回馈给社会，为社会各界提供了更多就业机会，为推动经济发展做出了积极的贡献。
济南45岁至55岁附近招工2020？
南招聘大龄人员的工作一般都是保洁员，工资在3000块钱左右，一个月休四天，工作八小时，再有就是招月嫂，工资高，要先培训，责任心要强，对孩子有爱心耐心，还有就是做保姆，或是钟点工，在家里打扫卫生，做饭，也可以小区门口干保安。
临时招请50到60岁女工，是违反劳动规定？
法律没有禁止用工单位聘用超过60岁的劳动者，超过60岁依然可以成为劳动者。我国《宪法》规定，中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。劳动权作为公民的基本权利，我国每一个公民都应享有。对公民权利的剥夺和限制，必须由法律、法规明确规定。
禁止雇佣16周岁以下的未成年人，我国法律未禁止企业、事业单位及个体工商户招聘已超过法定退休年龄的劳动者，这表明我国对于公民行使劳动权利和履行劳动义务的年龄下限作出了禁止性规定，而我国法律没有对劳动者的年龄上限进行限制，只要公民年满16周岁直至死亡，都具有行使劳动的权利。用人单位聘用已到法定退休年龄的劳动者的行为不属于违法行为，其形成的劳动合同不属于无效合同的范围。因此，达到法定退休年龄继续为用人单位工作的劳动者，属于劳动法调整的对象。
连云港招工55岁临时工有吗？
连云港大龄工需要的还是非常多的。石化园区的盛虹、奥升德、卫星石化、德邦化工等工地招工年龄有的已经放宽至55周岁，年后在四队镇、东辛、云台的现场招聘会上很多大龄工人找到了工作，主要以脚手架、管工、模板、焊工、打磨工为主，其中部分工种需要操作证。周末大家可以去劳动局的招聘会看看，常年他们都有招聘展台。
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